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Equiinet祝業(yè)內(nèi)精英們圣誕快樂!

2015-12-25 10:54:51   作者:   來源:CTI論壇   評論:0  點擊:


  圣誕節(jié)來了,帶著喜悅與歡愉,在這一年一度的大喜日子里,我們祝福業(yè)內(nèi)精英們圣誕快樂!來年再創(chuàng)新佳績!
  對于任何一家企業(yè)來說,客戶都是“上帝“,客戶是提供公司收入來源的最主要途徑。客戶關(guān)心產(chǎn)品的品質(zhì)、服務(wù)和價格,所以Equiinet更加重視這三點。力爭為顧客提供高品質(zhì),優(yōu)服務(wù),高性價比的融合通信解決方案,助力國內(nèi)中小企業(yè)成長。
  員工是Equiinet最重要的無形資產(chǎn),和公司一同成長,一起增值。公司其實是一個團體,他的價值的不停增長,靠的是員工不斷成長帶來的推動力。在Equiinet,我們的團隊成員代表公司去給客戶提供服務(wù),所以我們會對團隊成員有諸多要求,確保客戶需求可以被及時滿足。
  Equiinet 中國General Manager -- Ms Xu
  Equiinet 中國Team Leader-- Jason
  歐美文化深受宗教的影響,鼓勵大家要做正直的人,有信譽的人。而信譽是要通過自身的行為來證明給大家看的,包括項目必須在截止日期前上交;對于承諾過的事要及時兌現(xiàn);而對于撒謊問題看得尤為嚴重。Equiinet 相信一個人的信仰是他/她的核心價值觀,信仰決定態(tài)度,態(tài)度決定行為。行為可以被管理,態(tài)度可以被影響,而信仰卻不易改變。所以Equiinet會選擇與我們有共同信仰的人一同前行,為顧客和代理商及時的做好服務(wù)。
  Equiinet 中國 技術(shù)支持工程師 -- Wendy
  Equiinet 深知,要服務(wù)好顧客,一定是通過團隊成員去傳遞。所以我們格外尊重我們的團隊成員,對個人隱私做到不干涉,對私人時間做到不打擾,給團隊成員該有的福利,扁平化的層級,讓溝通更高效。
  Equiinet 中國 技術(shù)支持工程師 -- Amy
  在西方的企業(yè)論中,會假設(shè)每個人都會犯錯,所以要通過更好的流程來進行管理,而參與的每一個人都有責(zé)任讓流程走下去。從計劃開始去做,檢查結(jié)果,然后回頭來調(diào)整。流程制定后,一旦運行,每個項目結(jié)束后都有一個評估,然后對流程本身再做一個調(diào)整,做到不斷完善。
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