目前尚不清楚蘋果公司將裁減多少職位，但彭博社稱這次裁員的規(guī)模“可能非常小”。不過，這是蘋果公司首次因?yàn)橄鳒p開支而縮減其內(nèi)部員工。2022 年 6 月，該公司解雇了大約 100 名負(fù)責(zé)招聘的合同工，但合同工并不是全職員工。蘋果公司還裁減了一些擔(dān)任合同工的工程師和保安。

　　蘋果公司告訴員工，這些不是裁員，而是精簡(jiǎn)，目的是提高全球范圍內(nèi)的店鋪維護(hù)水平。被裁減的員工可以重新申請(qǐng)與他們之前工作相似的職位，如果他們沒有找到新的角色，可能會(huì)得到最多相當(dāng)于四個(gè)月薪水的補(bǔ)償金。

　　蘋果在 11 月暫停了研發(fā)以外的大多數(shù)職位的招聘，今年 3 月，蘋果擴(kuò)大了招聘凍結(jié)的范圍。對(duì)于許多團(tuán)隊(duì)來說，蘋果已經(jīng)停止了招聘，當(dāng)員工離開時(shí)，職位就會(huì)被留出。放緩招聘使蘋果得以避免其他科技公司近幾個(gè)月來宣布的大范圍裁員。

　　據(jù)了解，推特在被埃隆・馬斯克收購后解雇了數(shù)千名員工，上個(gè)月，F(xiàn)acebook 宣布計(jì)劃裁掉大約 1 萬名員工。微軟在 3 月份裁掉了其人工智能倫理團(tuán)隊(duì)，在此之前也進(jìn)行了幾次裁員活動(dòng)。谷歌母公司 Alphabet 在今年 1 月份裁掉了 1.2 萬名員工。